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《中小学教育惩戒规则(试行)》《新时代中小学教师职业行为十项准则》

来源:网络 2026-01-10 420

《中小学教育惩戒规则(试行)》(教育部令第 49 号)

教师在教育教学管理中严禁实施以下行为:

1.严禁以击打、刺扎等方式直接造成学生身体痛苦的体罚行为,不得使用教具、文具等任何物品伤害学生身体;

2.严禁实施变相体罚,包括但不限于超过正常限度的罚站、反复抄写,强制学生做不适动作或姿势,以及刻意孤立学生等间接伤害身心的行为;

3.严禁以辱骂、歧视性或侮辱性言行侵犯学生人格尊严,不得在公开场合以羞辱性方式批评学生;

4.严禁因个人或少数学生违规违纪而惩罚全体学生,不得搞“连带惩罚“集体问责”;

5.严禁因学生学业成绩优劣实施教育惩戒,不得将成绩作为惩戒学生的依据;

6.严禁因个人情绪、主观好恶实施或选择性实施教育惩戒,惩戒行为必须客观公正、基于事实;

7.严禁指派学生对其他学生实施教育惩戒,不得将惩戒权转交学生行使;

8.严禁实施其他侵害学生合法权利的违规惩戒行为,确保惩戒始终符合教育性、合法性、适当性原则。

《新时代中小学教师职业行为十项准则》

一、坚定政治方向。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,拥护中国共产党的领导,贯彻党的教育方针;不得在教育教学活动中及其他场合有损害党中央权威、违背党的路线方针政策的言行。

二、自觉爱国守法。忠于祖国,忠于人民,恪守宪法原则,遵守法律法规,依法履行教师职责;不得损害国家利益、社会公共利益,或违背社会公序良俗。

三、传播优秀文化。带头践行社会主义核心价值观,弘扬真善美,传递正能量;不得通过课堂、论坛、讲座、信息网络及其他渠道发表、转发错误观点,或编造散布虚假信息、不良信息。

四、潜心教书育人。落实立德树人根本任务,遵循教育规律和学生成长规律,因材施教,教学相长;不得违反教学纪律,敷衍教学,或擅自从事影响教育教学本职工作的兼职兼薪行为。

五、关心爱护学生。严慈相济,诲人不倦,真心关爱学生,严格要求学生,做学生良师益友;不得歧视、侮辱学生,严禁虐待、伤害学生。

六、加强安全防范。增强安全意识,加强安全教育,保护学生安全,防范事故风险;不得在教育教学活动中遇突发事件、面临危险时,不顾学生安危,擅离职守,自行逃离。

七、坚持言行雅正。为人师表,以身作则,举止文明,作风正派,自重自爱;不得与学生发生任何不正当关系,严禁任何形式的猥亵、性骚扰行为。

八、秉持公平诚信。坚持原则,处事公道,光明磊落,为人正直;不得在招生、考试、推优、保送及绩效考核、岗位聘用、职称评聘、评优评奖等工作中徇私舞弊、弄虚作假。

九、坚守廉洁自律。严于律己,清廉从教;不得索要、收受学生及家长财物或参加由学生及家长付费的宴请、旅游、娱乐休闲等活动,不得向学生推销图书报刊、教辅材料、社会保险或利用家长资源谋取私利。

十、规范从教行为。勤勉敬业,乐于奉献,自觉抵制不良风气;不得组织、参与有偿补课,或为校外培训机构和他人介绍生源、提供相关信息。

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